老龄年度工作总结

时间:2023-05-21 18:06:23
老龄年度工作总结

老龄年度工作总结

总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料,它能使我们及时找出错误并改正,因此十分有必须要写一份总结哦。我们该怎么去写总结呢?以下是小编收集整理的老龄年度工作总结,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

老龄年度工作总结1

20xx年,我县老龄工作按照年初制定的工作目标,全面贯彻落实省、市老龄工作会议精神,以实现六个老有为目标,抓基层、抓重点、抓落实,维护和保障老年人的合法权益,丰富老年人的精神文化生活,促进老龄事业健康持续发展,主要工作是:

一、做好春节慰问工作,为老年人送去良好的祝愿

今年的春节,我县组织开展慰问老年人活动。县委、县政府领导、民政局等工作人员深入各乡镇慰问特困老人、五保老人和高龄老人,向他们致以关切的问候和良好的祝愿,并为老人们送上慰问金和慰问品。春节期间我县共走访共慰问了生活困难老人50多名,送去慰问金近3万元。各部门各单位也积极开展走访慰问活动,让老年人感受到党和政府的温暖。

二、推进养老服务体系建设。

1.惠老政策落实到位。全县对高龄长寿补助金发放工作准确、及时,做到了老人、家庭、社会、政府四满意。今年上半年我县及时为6789多位80岁以上高龄老人发放补贴近230余万元。

2.进一步促进我县社区居家养老服务工作的开展。去年我县已经完成了19个居家养老服务平台的建设。今年按照市局和县政府的要求,要 ……此处隐藏4274个字……单,抓好整改落实,切实深入推进党的群众路线教育实践活动。

(二)继续加大新《老年法》的宣传贯彻力度。

继续抓好新《老年法》的宣传贯彻工作,紧紧围绕“党政主导、社会参与、全民关怀”的老龄工作方针,充分发挥各级老龄工作机构的作用,努力营造浓厚的尊老、敬老、养老、助老的社会氛围,使老年人尽享晚年。

(三)加强各镇老龄工作机构和队伍建设。

认真抓好各镇老龄办领导班子和老龄工作者的队伍建设,充实和完善各级老龄机构体系,重点推进基层老龄协会建设。通过培训、督促、检查等方式,努力造就一支高素质、务实、有爱心和奉献精神的工作队伍。

(四)积极做好关爱“空巢”老人工作。

建立健全对困难空巢老人政府补贴制度,做好特困空巢老人服务工作。加强社区建设,依托社区开展关爱空巢老人、贫困老人活动,做好我县特困空巢老人的申请、审核工作和特困空巢老人的服务,津贴的发放以及监督管理工作。

(五)继续做好80岁以上老年人政府津贴的发放管理工作。

我县现有80岁以上的老年人1.8万多人,面临着高龄补贴工作面广,情况复杂,监管难度大等特点,我们始终抱着高度负责的态度,克服人员少,经费不足等困难,做到深入镇、村了解老人动态情况并要求各镇每月上报一次死亡人数,及时掌握人数的变更。对于高龄老人的申报,做到认真核查,及时申报,津贴及时发放,足额发放。

(六)认真组织开展“南粤幸福活动周”活动。

及早拟订计划,围绕工作重点,开展形式多样的尊老、敬老、助老活动。

(七)继续积极推进老年优待同城化、一体化工作。

(八)积极配合县委县政府开展禁毒专项整治工作、计划生育工作和扶贫工作。

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